杭州春节后最低工资

杭州市最低工资标准-ZOL问答

杭州市最低薪资标准引起了网友们的关注和困惑。根据杭州市政府发布的通知，杭州市区(不含富阳区)的最低月工资标准为1860元/月。这一标准对于保障劳动者的基本生活需求起到了一定的作用。

除了月工资标准外，非全日制工作的最低小时工资标准也是劳动者关注的焦点。根据政府规定，非全日制工作的最低小时工资标准为17元。这一标准的制定考虑到了劳动者的工作时间和努力，确保劳动者的合理收入。

杭州最低薪资标准是怎么规定的?

对于杭州最低薪资标准的规定，具体如下：

首先，对于杭州市区（不含富阳区）的最低月工资标准，政府规定为1860元/月。这一标准的制定是基于时代背景和社会经济情况，旨在确保劳动者的基本生活需求得到满足。

其次，针对非全日制工作的最低工资标准，政府规定为每小时17元。这一标准的设定考虑到了劳动者在非全日制工作中所付出的努力和时间，合理地保障了他们的收入。

除了市区的规定，富阳区也有相应的最低薪资标准。具体标准请参见相关政府文件。

杭州基本工资是多少，有没有法律规定

杭州市区（不含富阳区）的基本工资标准根据政府规定如下：

在全省范围内，最低月工资标准分为四档，分别为2024元、1800元、1660元和1500元。这一制度的出台旨在根据不同地区的经济发展水平和劳动力市场的供求情况，确保劳动者的基本权益。

此外，非全日制工作的最低小时工资标准也根据工作性质和不同地区的实际情况进行调整。目前分为四档，分别为18.4元、16.5元、15元和13.6元。这一制度的制定充分考虑了劳动者的工作时间和付出，保障了他们应有的收入。

这些工资标准都有法律依据，劳动者在享受最低工资保障的同时，也可以根据自己的工作经验和能力要求更高的工资。

杭州2020年最低工资标准是多少?-找法网

根据法律规定，杭州市区（不含临安区）的2020年最低工资标准如下：

从2017年12月1日起，杭州市区的最低月工资标准调整为2010元。这一调整基于社会经济发展和劳动力市场供求变化，旨在保障劳动者的基本生活需求。

对于非全日制工作，2020年的最低小时工资标准也有调整。根据规定，最低小时工资标准为18.4元。这一调整充分考虑了非全日制工人的工作时间和付出，确保他们获得合理的报酬。

可以说，杭州市2020年的最低工资标准体现了社会公平和劳动者权益的保障。

杭州工资标准，最新的规定是什么

根据浙江省政府的相关公告，杭州市区（不含临安区）的最新工资标准如下：

最低月工资标准调整为2010元，非全日制工作的最低小时工资标准调整为18.4元。这一调整旨在根据经济发展和劳动市场的变化，保障劳动者的基本生活需求。

在整个浙江省范围内，各市的最低工资标准也有所调整。杭州市的调整充分考虑了地区特点和劳动力供需情况，确保了劳动者的权益得到合理保护。

这些最新的工资标准有法律依据，雇主应当按照规定支付劳动者的工资，劳动者也可以根据自己的工作经验和能力争取更高的报酬。

杭州最低标准工资

根据相关政府规定，杭州市区（不含富阳区）的最低月工资标准为1860元/月。这一标准的设定对保障劳动者的基本生活需求起到了积极作用。

最低标准工资标准的制定是根据时代背景和社会经济情况而定的，旨在实现社会公平和劳动者的合理待遇。劳动者在享受最低工资保障的同时，也应当努力提高自身技能和能力，争取更好的发展。

1.杭州市有否规定最低工资标准？如果有的话，能否告诉我扣掉五...

根据政府规定，杭州市区（不含萧山区、余杭区）对最低工资标准进行了规定：

2008年9月1日起，杭州市区（不含萧山区、余杭区）的职工月最低工资标准由850元调整到960元。这一调整旨在提高劳动者的收入水平，并与当地经济发展相适应。

对于您提到的扣除五险一金后的工资，根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，雇主应当按照约定支付劳动者的工资。具体扣除情况需要参考雇主与劳动者之间的合同约定和相关法律法规的规定。

对于工资问题的具体咨询和纠纷解决，建议您寻求专业律师的法律援助。

杭州最低工资标准-找法网

根据杭州市政府发布的通知，杭州市区（不含临安区）的最低月工资标准已经调整为2010元，非全日制工作的最低小时工资标准调整为18.4元。这一调整旨在保障劳动者的基本生活需求，提高劳动者的收入水平。

杭州市政府对最低工资标准的调整充分考虑了当地的经济发展和劳动力市场的情况，努力保障劳动者的权益。劳动者在享受最低工资保障的同时，也应当奋发努力，提高自己的工作技能和能力。

2020年杭州最低工资标准是多少

根据浙江省政府发布的公告，2020年杭州市区（不含临安区）的最低工资标准为2010元。这一标准的确立旨在保障劳动者的基本生活需求，提高劳动者的收入水平。

对于非全日制工作的最低小时工资标准，根据政府规定为18.4元。这一调整充分考虑了非全日制工作的特点和劳动者的工作时间，合理地保障了他们的收入。

杭州市区的最低工资标准体现了社会公平和劳动者权益的保护，也是推动社会经济发展的重要保障。

2023浙江最低工资标准是怎么样规定的

根据浙江省政府发布的规定，2023年浙江省各市的最低工资标准如下:

第一档：杭州市区、余杭区、宁波市区、温州市区。

第二档：萧山区、富阳市、余姚市、慈溪市、奉化市、宁海县、象山县、乐清市、瑞安市、湖州市区、绍兴市区、台州市区、章...

这一说明规定了浙江省各市的最低工资标准分档情况，具体的标准和调整可以参考省政府发布的相关文件。